Se você está procurando pelos setores em alta ou áreas mais bem pagas de coaching, esse artigo com certeza irá te ajudar.
Já há alguns anos a profissão de coach vem se estabelecendo no mercado e dentre as diversas áreas de atuação em coaching podemos destacar 4 (quatro) principais: Coaching Pessoal, Coaching de Carreira, Coaching Empresarial e Coaching Esportivo.
Ao longo deste texto iremos listar mais detalhes sobre cada uma dessas áreas.
Áreas de atuação do Coach
O profissional de Coaching e Desenvolvimento Humano tem ganhado cada vez mais espaço no mercado e tem sido muito valorizado por ser capaz de potencializar e estimular o crescimento pessoal e profissional das pessoas.
Temas como gestão de tempo, desenvolvimento de habilidades, ganhos de desempenho e aumento de produtividade estão entre os assuntos mais buscados pelas pessoas que procuram por um Coach.
Mas se você busca uma área de coaching com atuação mais direcionada para negócios, além dos temas citados acima, um coach empresarial também pode atuar diretamente com equipes e líderes empresariais no desenvolvimento de estratégias e definição de objetivos organizacionais.
Um ponto importante também sobre o trabalho de Coaching é que, principalmente depois do aumento dos trabalhos remotos durante a pandemia do COVID-19, o atendimento virtual tem se tornado cada vez mais comum. Isso quer dizer que a localidade das empresas ou do cliente individual não precisa mais ser um limitante na execução do trabalho.
E pra quem pretende começar a atuar como coach em qualquer uma das áreas que mencionaremos nesse artigo, o atendimento virtual pode ser um grande facilitador para alcançar clientes, dando ainda mais flexibilidade e autonomia na rotina de trabalho.
Vamos conhecer melhor cada área?
Coaching Pessoal ou Coaching de Vida
Antes de explicar as principais atribuições de um Coach pessoal é importante ressaltarmos que Coach e terapeuta não são a mesma coisa. Parece simples e óbvia a diferença, mas por inúmeras vezes ocorre confusão na hora de escolher o profissional mais adequado.
Terapeuta é um profissional da Psicologia que atua na área clínica e o objetivo do Coach pessoal não é substituir seu trabalho.
Apesar de também promover o autoconhecimento, o Coach é responsável por auxiliar as pessoas a identificarem seus valores, a enfrentarem obstáculos na vida pessoal, a melhorarem a produtividade e concentração, alcançando assim melhores resultados individuais e, por vezes, coletivos quando ampliamos essa melhoria para o âmbito familiar.
Vale reforçar que em alguns casos o coach pessoal também pode ter um setor de especialização, dando apoio ainda mais específico em algumas áreas da vida dos clientes através de Coaching de Performance, Coaching de Família, Coaching de Relacionamento ou Coaching de Finanças.
Coaching de Performance
O coach especialista em Performance é responsável por auxiliar o cliente a identificar os bloqueios que atrapalham seu desenvolvimento, sua produtividade e sua concentração. A partir desse diagnóstico e com os objetivos bem definidos o coach passa a trabalhar no desenvolvimento de metas que serão o termômetro para o acompanhamento do desempenho buscado pelo cliente ao longo do processo.
Coaching de Família
O coach especialista nessa área ajuda o cliente a desenvolver uma relação mais harmoniosa com seus familiares, garantindo um ambiente mais equilibrado e amoroso.
Coaching de Relacionamento
Lembra do Hitch, o conselheiro amoroso? Esse filme estrelado por Will Smith traz uma ideia de como funciona na prática o trabalho de um coach focado nessa área. Seu objetivo é ajudar o indivíduo a lidar com a timidez e baixa autoestima, assim como outras questões diversas de relacionamentos afetivos.
Além disso, ele pode auxiliar casais que querem aprimorar a relação e melhorar a afetividade e sinceridade no relacionamento a dois.
Coaching de Finanças
O coach financeiro oferece uma orientação especializada para a pessoa que busca melhorar a gestão e os resultados financeiros pessoais e familiares.
E pensando no longo prazo, a elaboração de um treinamento para a manutenção de boas práticas nessa área é de extrema importância para que a pessoa orientada tenha a capacidade de dar continuidade de forma eficiente no planejamento, desenvolvendo habilidades que ajudem a manter em sua rotina a aplicação de técnicas que melhore cada vez mais a utilização dos seus recursos em práticas que garantam bons resultados.
Coaching de Carreira ou Coaching Profissional
Nessa área o Coach é responsável por ajudar as pessoas a se desenvolverem em suas carreiras e estabelecerem objetivos profissionais de acordo com sua personalidade, suas habilidades e competências.
Lembrando que essa área do Coaching pode ser útil em vários momentos de transição do profissional:
Jovens em início de carreira que buscam entender com mais detalhes onde suas habilidades podem ser melhor aproveitadas no mercado de trabalho;
Profissionais que buscam alcançar promoções de cargo e precisam de ajuda para melhorar a produtividade e seu desempenho no trabalho;
Executivos em fase de preparação para assumir cargos de liderança;
Empreendedores em busca de auxílio para a criação de novos negócios.
Coaching Empresarial ou Coaching para Negócios
Uma das áreas que mais ajudaram o coaching a ficar conhecido no Brasil e no mundo foi no setor de negócios. De um modo geral o coaching empresarial tem o objetivo de potencializar ao máximo os resultados de 2 tipos de empresas:
Empresas de pequeno e médio porte, onde o coach foca em entender os processos e auxiliar os empresários na definição de objetivos claros para o negócio além de auxiliar na implantação de melhores práticas focadas no crescimento da empresa e profissionalização da gestão;
Já em organizações de grande porte, o coach na maioria das vezes é contratado para trabalhar a capacitação e dar treinamento a todos os colaboradores e não apenas ao empresário ou dono da empresa.
Isso se deve principalmente pela necessidade das grandes empresas em conseguir manter a sinergia entre as equipes de diferentes áreas bem como um clima organizacional que favoreça a produtividade, a motivação e o companheirismo entre os funcionários.
Em ambos os casos, um coach especializado em negócios vai muito além das teorias e do âmbito motivacional. O foco desse profissional é ajudar seu cliente a alcançar resultados concretos fazendo com que a empresa realmente alcance os objetivos traçados.
Coaching Esportivo
Uma área em crescimento dentro do segmento do coaching no Brasil é o coaching esportivo.
Antes visto como uma necessidade centralizada em atletas profissionais com foco em competições e alto desempenho, a busca por um coach nessa área tem se popularizado cada vez mais entre os atletas amadores e também entre os “não atletas” que estão apenas buscando formas de melhorar seu desempenho físico de um modo geral.
Lembrando que o coach esportivo não substitui um personal trainer. Os trabalhos desses 2 profissionais se somam e possuem funções diferentes na vida de um atleta, seja ele de alto desempenho ou não.
O coach atua para trabalhar principalmente a mente do profissional e das equipes, buscando aprimorar suas habilidades e minimizar bloqueios que possam atrapalhar seu desenvolvimento. Já o personal trainer foca em oferecer ao atleta suporte para uma evolução física de acordo com seus objetivos.
Quais as áreas mais bem pagas do Coaching?
Os valores recebidos por um trabalho de coaching podem variar de acordo com alguns fatores como por exemplo: tempo de experiência, especialização, formato de atendimento e reconhecimento no mercado.
Segundo o site Vagas em outubro de 2022, o salário de um coach está entre R$2.300 reais e R$6.500 reais. Já quando se trata de atendimento por sessão, de acordo com a Sociedade Latino Americana de Coaching, o valor de cada sessão de um coach recém-formado é de aproximadamente R$100 reais, saltando para R$200 reais em casos de profissionais com mais experiência e pode chegar a R$500 reais ou mais para sessões de coaching empresarial com profissional já reconhecidos no mercado.
Apesar dos valores médios citados acima, é importante reforçar que não existe uma regulamentação que tabele os valores dessa área, por isso é possível encontrar profissionais que depois de alguns anos de atuação e reconhecimento no mercado conseguem cobrar valores muito maiores para dar treinamentos e ministrar palestras em grandes empresas.
Graduação em Coaching e Desenvolvimento Humano
Agora que você já conhece as principais e mais bem pagas áreas do coaching, o próximo passo é buscar uma graduação que te profissionalize e capacite para atuar como Coach na sua área de preferência.
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